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ArkClaw 企业版
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管理员管理ArkClaw
席位管理
管理员工席位
管理员工席位
您可为指定员工分配席位配额、分配方舟 Plan( Agent Plan Team 和 Coding Plan Team)、查看指定时间内的 Token 用量等信息。
注意
若您开通了“空间管理类型”邀测功能,且在开通 ArkClaw 空间时空间管理类型选择为“实例管理”,则不适用本文操作。
员工席位配额依赖员工信息,如果未导入员工信息则“员工配额”部分展示为空,请您先完成员工信息导入。 - 席位配额仅作为申请资格上限,最终分配结果以系统实时库存校验为准。当库存不足时,员工申请席位将收到类似暂无可用席位提示;管理员可通过管理空间席位升配或回收已分配席位。
- 可以为每个员工分配 1 个 Coding Plan Team 或分配多个 Agent Plan Team。
- 为控制企业整体成本,ArkClaw 侧默认给员工配置的 Token 限流如下:
注意
该限流仅为ArkClaw 侧的默认限制,与您购买的 Agent Plan Team 、Coding Plan Team 本身额度没有关系,企业管理员可按需为员工调整 Token 限制。
- 员工未被分配方舟 Plan,每分钟 Token 上限 100 万,每日上限 4,000 万;员工被分配方舟 Plan,将按以下默认值限制单人的 Token上限,员工的所有 ArkClaw 共享 Token 上限。
- Agent Plan Team:Token 用量不受 ArkClaw 侧“每分钟 / 每日 Token 上限”限制,也不计入员工限流统计,统一以火山方舟侧为准,更多说明请参见套餐内 AFP 抵扣规则。
- Coding Plan Team:ArkClaw 侧默认对员工配置有 Token 限流,企业管理员可参考下文 编辑员工席位配额 按需为员工调整,具体限流数值以实际配置为准。
- 配置生效优先级:当存在空间配置、席位配额、模板等多层级配置时,详细规则请参见配置生效优先级说明,核心原则如下:
- 个人级优于空间级:员工单独定制的“席位配额和 Token 上限”优先级高于空间默认配置。
- 已单独编辑的员工:以个人编辑后的配置为准,且不受后续空间级配置变更的影响。
- 未单独编辑的员工:默认继承空间级“每个员工申请上限”及“模型配置-模型限流”的设定。
- 空间配额缩减与“超额”管控:若空间配额下调,导致员工已用配额高于新版空间上限,系统会为其打上“超额”标签。此时将保留其现有席位,但禁止申请新席位;管理员可直接编辑该员工的席位配额进行回收,或该员工主动删除超额实例后,方可按新版配额上限继续申请。
- 在左侧导航树中,选择“资源配置 > 席位管理”。
说明
当您管理的员工或组织较多,您可通过搜索框快速搜索目标员工或目标组。
- 在员工列表中,单击目标员工操作列的“编辑”按钮。
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- 在弹出的对话框中,为该员工设置不同规格可申请的席位数量、方舟 Plan 和 Token 上限,单击“确定”按钮完成编辑。
- 编辑成功后,员工列表中的“配额来源”变为“自定义”,向后拖动可查看员工当前的方舟 Plan 等级和 Token 限额信息。
说明
您可通过筛选查看指定时间内的 Token 用量,合理分配方舟 Plan。
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最近更新时间:2026.07.16 20:17:05